Techrekpodden

Veckans gäst i Techrekpodden är Daniel Sonesson som har en gedigen erfarenhet inom TA, Employer branding och inte minst entreprenörskap. Daniel delar med sig av sina tankar om kandidatupplevelsen, jobbannonser och hur du kan skapa innovation i stora bolag. Samtalet tar sig även in på vad framgång egentligen är, och att det är viktigt att våga misslyckas och lära sig av det i sitt entreprenörskap. Idag driver Daniel Lovorda, en plattform som samlar in referenser (eller lovord) från tidigare kontakter i arbetslivet och kopplar samman arbetstagare och arbetsgivare. Vi får höra hur du kan använda tjänsten både som jobbsökande och som företag, och vilka utmaningar Daniel ser framåt. Är ditt företag i behov av IT-rekrytering, eller vill du tipsa om en gäst? Hör av dig till cj@ants.se eller läs mer om hur vi arbetar på ants.se   Prenumerera på vårt nyhetsbrev. 

Den här veckan blir det tema robotar då vi gästas av Elena Sjödin från Robot Minds. Elena berättar om hur hon startade Robot Minds och vad det går att göra med robotar idag, samt hur interaktionen mellan människor och robotar fungerar. Vi får även höra Elenas tankar och erfarenheter när det kommer till innovation och vilka fallgropar som går att undvika. Vi får också några framtidsspaningar och vad vi kan förvänta oss av robotar i framtiden. Är ditt företag i behov av IT-rekrytering, eller vill du tipsa om en gäst? Hör av dig till cj@ants.se eller läs mer om hur vi arbetar på ants.se   Prenumerera på vårt nyhetsbrev. 

Micael Holmström är vd för konsultbolaget 13|37, och vi är glada att idag ha honom som gäst i Techrekpodden! 13|37 har växt från ca 150 till 350 medarbetare under Micaels år i bolaget och vi får höra om vad som händer i organisationen under en så stor tillväxt och hur de lyckats växa så mycket som konsultbolag, samt hur de arbetat med ledarstrukturer och att utveckla ledare inom bolaget. Micael berättar även hur de organiserar sin kompetensdelning och varför de har kompetensansvariga för olika områden. Avslutningsvis får vi några trendspaningar om AI. Är ditt företag i behov av IT-rekrytering, eller vill du tipsa om en gäst? Hör av dig till cj@ants.se eller läs mer om hur vi arbetar på ants.se   Prenumerera på vårt nyhetsbrev. 

Helene Barnekow har tidigare varit vd för Microsoft i Sverige och lett många andra företag inom techbranschen. Idag gästar hon Techrekpodden för att dela med sig av sina erfarenheter om hur du kan tänka vid dramatiska förändringar i omvärlden och att kunna organisera sig för att snabbt kunna ställa om när det vänder. Vi får även höra om transformationsresor, hur det är att komma in som ny och hantera ledningsgruppen, vad som är ett bra och modernt ledarskap och hur det var att träffa Microsofts vd Satya Nadella. Avslutningsvis får vi även höra om Ascension AS som hon jobbar med idag.  Är ditt företag i behov av IT-rekrytering, eller vill du tipsa om en gäst? Hör av dig till cj@ants.se eller läs mer om hur vi arbetar på ants.se   Prenumerera på vårt nyhetsbrev. 

I säsongspremiären för Techrekpodden gästas vi av Anna Bloth Karling - VD och grundare för Zebrain som erbjuder en digital, effektiv och mätbar metodik för medarbetarutveckling. Anna berättar om sin bakgrund inom PR och kommunikation, och hur man kan arbeta med ramverk och mål för strategier, och att få medarbetare delaktiga i målen. Vi får även höra hur Zebrain kom till, om coachingmetodiker, coachande ledarskap och vilken vilka vinningar företag har i att investera i coaching. Är ditt företag i behov av IT-kompetens, eller vill du tipsa om en gäst? Hör av dig till cj@ants.se eller läs mer om hur vi arbetar på ants.se   Prenumerera på vårt nyhetsbrev. 

Emma Ehnevid och Per Stenmar arbetar för Laget.se och deras syfte #fleriidrott. I veckans avsnitt berättar de hur företaget växt sedan uppstarten och varför det är så viktigt att engagera sig i idrott. Vi diskuterar både ämnet kring HR-frågor och ur ett ledarskapsperspektiv. Är ditt företag i behov av IT-kompetens, hör av dig till cj@ants.se eller läs mer om hur vi arbetar på ants.se    Prenumerera på vårt nyhetsbrev. 

Den här veckan gästas vi av Tommy Sönnergren, grundaren av techföretaget Talent Journey. Tommy förklarar om sin resa och hur han slutligen hamnade i sin roll, och lägger stort fokus på Talent Marketing och dess syfte. Vilken effekt ger Talent Marketing, varför fungerar det och hur använder man sig av Talent Marketing? Alla svar får du i detta avsnittet av Tommy! Är ditt företag i behov av IT-kompetens, hör av dig till cj@ants.se eller läs mer om hur vi arbetar på ants.se    Prenumerera på vårt nyhetsbrev.   

Denna vecka gästas vi av Jonas Hogener, konsult inom Tech Rekrytering & TA. Som egenföretagare har Jonas lång erfarenhet av olika sätt man kan jobba på med rekrytering och TA. Jonas berättar här om sina spaningar och erfarenheter. Vad har egentligen fungerat och hur gör man då? Många hands-on tips och spaningar samt en hel del "det beror på" och svåra frågor diskuteras. Är ditt företag i behov av IT-kompetens, hör av dig till cj@ants.se eller läs mer om hur vi arbetar på ants.se    Prenumerera på vårt nyhetsbrev. 

Denna vecka kör vi en repris av toppenavsnittet Marcus Brosjö! Tidigare ansvarig för rekryteringen på HiQ och Klarna, och i dagsläget Global Head of People and Culture på solenergibolaget Svea Solar. Huvudtemat i podden är mätbar rekrytering. Vi går igenom varför man ska mäta sin rekrytering, hur du kommer igång och vad som är viktigt att mäta. Vi får även höra Marcus tankar om reject reasons och Talent Acquisition som framtidsyrke. Vi är åter med en ny gäst samt ett nytt avsnitt nästa vecka! Är ditt företag i behov av IT-kompetens, hör av dig till cj@ants.se eller läs mer om hur vi arbetar på ants.se 

I veckans avsnitt möts vi av Viktor Nyblom, CTO på Baby Journey. Viktor berättar om sina studier på Chalmers, till storbolaget Ericsson, hans resa på ett start-up i Kina för att sedan åka tillbaka till Sverige att starta sitt eget aktiebolag. Han delar även med sig om sin resa av att gå in i väggen, och hur det är att plötsligt inte klara av sitt arbete, för att sedan hitta tillbaka. Är ditt företag i behov av IT-kompetens, hör av dig till cj@ants.se eller läs mer om hur vi arbetar på ants.se    Prenumerera på vårt nyhetsbrev.   

Denna vecka gästar Paulin Larsen Berglöf och Emma Lindgren, grundare för företaget Whippy. Ett företaget som riktar in sig på framför allt onboarding, och skräddarsydda processer för deras kunder. I avsnittet pratar Paulin och Emma om både preboarding, onboarding och offboarding, och hur alla steg har  en stor positiv inverkan på både medarbetaren och chefen, samt vilka små steg som faktiskt krävs för att nå sitt mål och ge en mer uppskattad och trivsam arbetsplats.

Efter att ha avslutat sin handbollskarriär startade Johan Hägglund upp bolaget DigiExam. En tjänst som digitaliserar skolans tentor och prov. Trots DigiExams stora framgång valde Johan att slutligen byta spår, och startade upp företaget Tioex. En medlemsbaserad plattform för investeringar i onoterade techbolag.  Är ditt företag i behov av IT-kompetens, hör av dig till cj@ants.se eller läs mer om hur vi arbetar på ants.se    Prenumerera på vårt nyhetsbrev. 

Denna vecka gästas vi av Monika Rappe, CIO för SPP. Monika förklarar om SPP:s företagskultur och vad som bidrar till en bra kultur. Som CIO berättar hon också om hur det är att vara ledare, och vad det innebär att vara en bra ledare. Samt hur viktigt det är att komma med feedback och hur detta kan leda till både utveckling och framgång inom företaget. Är ditt företag i behov av IT-kompetens, hör av dig till cj@ants.se eller läs mer om hur vi arbetar på ants.se    Prenumerera på vårt nyhetsbrev. 

Som VD för 3D-visualiseringsföretaget Animech presenterar Magnus Ederoth Falk sin resa fram tills idag och vad Animech står för. Han förklarar de förväntningarna som ställs på han som VD, och den ensamhet han kan känna i rollen.  Är ditt företag i behov av IT-kompetens, hör av dig till cj@ants.se eller läs mer om hur vi arbetar på ants.se    Prenumerera på vårt nyhetsbrev. 

Efter över tjugo år som konsult sökte Anders Barnå sig vidare till IT-konsultföretaget Unicus, som fokuserar på att anställa arbetslösa personer med diagnosen Aspergers. Som VD för Unicus får vi höra om Anders resa fram tills idag, hur det är att jobba med personer med Aspergers och vad de till fördel bidrar med till företaget. Är ditt företag i behov av IT-kompetens, hör av dig till cj@ants.se eller läs mer om hur vi arbetar på ants.se    Prenumerera på vårt nyhetsbrev. 

Idag tar vi oss till San Francisco där Ida Ström arbetar som Produktdesigner på Mercury, en bank för Startups. Vi får höra om rollen som Produktdesigner och hur samarbetet med övriga organisationen ser ut. Mercury har vuxit snabbt sedan Ida började på företaget och Ida berättar hur de organiserat sig under den snabba tillväxten och vilka framgångsfaktorer hon sett för att behålla kulturen på bolaget. Vi får även höra om hur det är att arbeta och leva i San Francisco. Är ditt företag i behov av IT-kompetens, hör av dig till cj@ants.se eller läs mer om hur vi arbetar på ants.se Prenumerera på vårt nyhetsbrev. 

Magnus Andersson har gått från professionell dansare till att idag arbeta som Agil Coach, och idag gästar han Techrekpodden! Magnus delar med sig av sina erfarenheter och tankar om hur man kan skala upp det agila och sprida tankesättet till alla delar av organisationen. Vi får höra om olika verktyg och principer, och vilka de vanligaste fallgroparna är. Samtalet tar även sin väg in på värderingar och principer och vad ett modernt ledarskap kan vara. Avslutningsvis får vi några reflektioner om Malmös tillväxt inom tech och innovation. Är ditt företag i behov av IT-kompetens, hör av dig till cj@ants.se eller läs mer om hur vi arbetar på ants.se   Prenumerera på vårt nyhetsbrev. 

Techrekpodden är tillbaka för en tionde säsong. I det första avsnittet gästas vi av Pernilla Ramslöv från NOX Consulting. Pernilla delar med sig av sina tankar om värderingar i praktiken, livslångt lärande och kultur. Vi får även höra om NOX Consultings satsning CIOCI2 som handlar om IT-branschens klimatpåverkan. Är ditt företag i behov av IT-kompetens, hör av dig till cj@ants.se eller läs mer om hur vi arbetar på ants.se   Prenumerera på vårt nyhetsbrev. 

Den här veckan gästas vi av Marie-Christine Samre som grundat Kvinnovation, ett nätverk för kvinnor inom Tech, entreprenörskap och självutveckling baserat i Södertälje. Vi får höra om hur idén till nätverket kom till och hur de arbetar för att intressera kvinnor för tech. Marie-Christine berättar om hur de lyckades med marknadsföringen av sina event och varför man behöver förstå målgruppen själv för att nå ut på bästa sätt. Vi får även höra om hur företag kan arbeta för att locka fler kvinnor till tech och varför normen på arbetsplatsen är så viktig. Idag arbetar Marie-Christine på scania som teknisk chef inom processteknik. Vi får höra om att leda i transformation och fördelarna med mentorskap. Är ditt företag i behov av IT-kompetens, hör av dig till cj@ants.se eller läs mer om hur vi arbetar på ants.se   Prenumerera på vårt nyhetsbrev. 

Kati Kitti har varit varit med och byggt upp Solitas TA-team de senaste åren, och idag gästar hon Techrekpodden för att berätta hur det har gått till! Kati delar hur de organiserar sin TA och vad hon fokuserat på när de skalat upp avdelningen. Vi får även höra hur Solita arbetar med sitt EVP, recruitment marketing och inte minst hur de lyckas tillsätta 60% av sina rekryteringar via annons.  Är ditt företag i behov av IT-kompetens, hör av dig till cj@ants.se eller läs mer om hur vi arbetar på ants.se   Prenumerera på vårt nyhetsbrev.